Envíos recientes

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La comunicación interna como herramienta estratégica para las Instituciones Autónomas Estatales, de las áreas de Banca y Seguros

Saborío Murillo, Erika (2007-01-01)
Diseño de un modelo de gestión institucional de la salud y seguridad ocupacional para la Vicerrectoría Ejecutiva en la sede central de la UNED

González Amén, Andrea (2005-01-06)
La implementación de la formación por competencias en el Núcleo de Metalmecánica del Instituto Nacional de Aprendizaje

Quirós Mata, Jorge (2005-01-06)
la norma ISO 9001-2000 y el recurso humano

Aguilar Mata, Ileana (2005-01-01)
Consideraciones sobre el desempeño por competencias a nivel profesional del núcleo sector comercio y servicios del instituto nacional de aprendizaje.

Rivas Lopez, Emilia (2005-01-01)
Diagnóstico del clima organizacional y el desempeño del recurso humano en la cooperativa COOPEJORCO R.L.

Araya Arias, Ronald; Arce Cubero, Rafael (2002-06-10)
El empleo pleno y productivo y el trabajo decente

Chacón Morales, Mariana (2020-12-20)
El empleo pleno y productivo y el trabajo decente

Chacón Morales, Mariana (2020-12-20)
¿Cuál es la demanda real por personal de atención al cliente en el sector de centros de contacto de empresas multinacionales con operaciones en Costa Rica?

Fonseca Guillén, Mercedes (2017-01-01)
Diagnóstico del clima organizacional de la Institución Educativa T.S.

Porras Cadó, Delia (2017-01-01)
Desarrollo Laboral en Hewlett Packard

Naim, Gali (2011-12-16)
¿Cómo influye el “coaching” empresarial en la vida personal y laboral de los profesionales costarricenses?

Ávila Lizano, Mariana (2016-01-01)
La auditoria de recursos humanos como elemento diferenciador en la evaluación de los programas de recursos humanos

Rodríguez, Rocío (2008-01-01)
Habilidades interpersonales en Gerentes de Organizaciones

Bertelsen, Beth (2010-12-17)